国内光伏实施企业绩效评价风控策略研究

员工绩效的评价向来是人力资源管理的重点和难点,绩效评价结果的好坏直接影响到员工的工作积极性,进而影响到企业的经济效益的提升。光伏行业作为新兴行业,目前很多国内光伏实施企业在绩效评价方面还存在一定的问题,而绩效管理的水平较差也给企业的绩效评价带来了极大的风险,无法体现绩效评价真正的作用。因此本文探讨了国内光伏实施企业绩效评价风险形成的原因,同时提出了解决这些风险的具体措施,希望能够为国内的光伏实施企业更好的控制绩效评价风险、提升绩效评价水平有益的参考。