如何提高发电企业员工幸福感——发电企业“快乐工作法”探索与实践

在社会转型期，生存压力、竞争加剧、发展节奏快等因素，影响到人们的幸福感。心理倦怠、职场困惑、不适应竞争等问题日益凸现；员工在收入不断提高的同时，压力感和不确定感也在增加，而且，这种不幸福、不快乐的感受由部分人蔓延到大多数人。