职业院校毕业生的职业流动与职业声望自我评价研究——以深圳职业技术学院为例 |
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引用本文: | 张锋兴,苏敏.职业院校毕业生的职业流动与职业声望自我评价研究——以深圳职业技术学院为例[J].湖北经济学院学报(人文社会科学版),2007,4(4):174-176. |
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作者姓名: | 张锋兴 苏敏 |
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作者单位: | 深圳职业技术学院 广东深圳518055 |
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摘 要: | 本文从理论上假设职业院校毕业生的职业流动与职业声望之间的存在反比例关系,通过对深圳职业技术学院历届毕业生的调查来验证这种假设的真实性。通过调查并对结果进行分析发现,职业流动与职业声望之间不存在简单的反比例关系,在有限流动次数情况下,流动次数越多,则职业声望自我评价越高;而频繁的流动不利于职业生涯的发展。
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关 键 词: | 职业院校 毕业生 职业流动 职业声望 自我评价 |
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