首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

我国企业经营者薪酬激励问题探讨
引用本文:石廷安.我国企业经营者薪酬激励问题探讨[J].商业时代,2009(23).
作者姓名:石廷安
作者单位:广东金融学院会计系,广州,510521
摘    要:在现代企业中,外国企业与中国企业不是围绕产品和市场展开角逐,而是围绕人展开激烈竞争.这就要求企业必须改革和完善目前的治理结构,使人力资本的作用得到充分发挥,使薪酬设计趋于合理,激发员工的积极与主动性,从而形成一支高效有竞争力的队伍,这是发挥薪酬激励作用的关键所在,建立经营者薪酬激励机制,是现代企业理论和管理学理论共同关注的重要课题,也是我国企业迫切需要解决的问题.

关 键 词:经营者  薪酬激励  激励理论
本文献已被 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号