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酒店员工应学会赞美别人
作者姓名:蒋仞
摘    要:酒店是典型的服务性行业。在酒店人际关系中,有一个简单而有效的影响别人的方法就是以身作则。无论是对你的上级还是同事、下属,你可以通过你自身的行动来传播某些价值观和企业文化,并传达各种期望,特别是对那些要显示忠诚、做出自我牺牲以及承担额外工作的行为。

关 键 词:酒店员工  赞美  学会  服务性行业  人际关系  以身作则  企业文化  自我牺牲
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