首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

办公室管理协同文化构建研究
引用本文:王珺.办公室管理协同文化构建研究[J].现代商贸工业,2015(4):64-66.
作者姓名:王珺
作者单位:南京市规划建设展览馆
摘    要:构建办公室协同文化是创造和谐企业乃至和谐社会的重要目标。办公室管理中制度与目标的冲突、办公室管理过程中的信息沟通障碍、办公室管理中的差异化和协同性的冲突等不和谐、不协同的因素,彰显了办公室管理协同文化构建的紧迫性和必要性。并结合实际提出架构办公室管理协同文化的对策建议:优化配置办公室内部组成部门;构建学习型办公室文化;分工明确各尽其才;协同共赢的价值构建等。

关 键 词:办公室  管理  协同文化  创新路径
本文献已被 CNKI 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号