首页
|
本学科首页
官方微博
|
高级检索
全部学科
医药、卫生
生物科学
工业技术
交通运输
航空、航天
环境科学、安全科学
自然科学总论
数理科学和化学
天文学、地球科学
农业科学
哲学、宗教
社会科学总论
政治、法律
军事
经济
历史、地理
语言、文字
文学
艺术
文化、科学、教育、体育
马列毛邓
全部专业
中文标题
英文标题
中文关键词
英文关键词
中文摘要
英文摘要
作者中文名
作者英文名
单位中文名
单位英文名
基金中文名
基金英文名
杂志中文名
杂志英文名
栏目中文名
栏目英文名
DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
浅谈激励员工的技巧
作者姓名:
李卫
作者单位:
浙江华东钢业集团
摘 要:
激励,是心理学范畴的一个术语,指激发人行为的心理过程。企业实行激励机制根本的目的就是正确的诱导员工的工作动机,使他们在达成组织目标的同时也实现自身的需要,增加其满意度,从而使他们的积极性和创造性持续保持和发扬下去。
关 键 词:
激励
管理
技巧
本文献已被
维普
等数据库收录!
设为首页
|
免责声明
|
关于勤云
|
加入收藏
Copyright
©
北京勤云科技发展有限公司
京ICP备09084417号