职能职权在统一指挥中的逆力分析 |
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引用本文: | 赵旸.职能职权在统一指挥中的逆力分析[J].中国经贸导刊,2006(24):35-35. |
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作者姓名: | 赵旸 |
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作者单位: | 中国粮油食品进出口(集团)有限公司 |
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摘 要: | 统一指挥原理最早出自法国管理学家亨利·法约尔的《工业管理与一般管理》一书。书中法约尔提出了管理中应遵循的14条基本原则,对于统一指挥他认为应做到“无论对哪一件工作来说,一个下属人员只应接受一个领导人的命令”。同时指出“如果这条准则受到破坏,那么权力将受到损害,纪律将受到危害,秩序将受到扰乱,稳定将受到威胁”;“如果两个领导人同时对同一个人或同一件事行使他们的权力,就会出现混乱;如果事情继续下去,混乱便会加剧,就像一个动物机体受到外界物体侵害那样出现症状”。统一指挥在管理实践中是一项普遍的、永久必要的准则。与这一原则相关的还有统一领导原则。
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关 键 词: | 统一指挥 职权 职能 一般管理 工业管理 管理学家 下属人员 管理实践 |
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