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DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
企业人力资本经营的闭环管理
作者姓名:
邹红星
作者单位:
广东电网公司教育培训评价中心
摘 要:
本文以企业人力资本经营为研究命题,通过系统思维,借鉴人力资本理论、企业管理理论、人力资源管理理论等相关理论研究成果,从企业层面出发,借助微观经济学手段,探索人力资本经营的系统原理,构建人力资本经营的系统框架,提出企业人力资本经营闭环管理的概念,为企业进行人力资本经营提供理论和实践依据。
关 键 词:
人力资本
经营
闭环管理
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