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| 企业家选择机制研究 | |
| 引用本文： | 周湘峰.企业家选择机制研究[J].经济界,2003(3):60-63. |
| 作者姓名： | 周湘峰 |
| 作者单位： | 湖南大学工商管理学院 |
| 摘 要： | 企业家选择机制是现代企业治理机制的核心,企业家的决策能力和创新能力(以下简称企业家能力)直接关系企业的发展。而企业家是一种“稀缺”的经济资源,如何区分出高能力和低能力的企业家,实现这类特殊经济资源的有效配置具有非常重要的现实意义。 我国在国有企业的改革中,必须建立经理人市场,提高企业家素质已经达成共识,但在如何建立经理人市场、企业家从何而来、现有企业家如何有效配置等问题并未达成共识,一种观点是政府应承担起“创造企业家”的职责,另种观点是把“经营业绩”作业企业家能力唯一的传递信号,理由是企业家才能是一种无法观测到的“隐藏信息”,因此持第一种观点的人注重现有经营者的 |
| 关 键 词： | 企业家 选择机制 企业治理机制 决策能力 创新能力 经理人市场 |
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