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杂志ISSN号
人力资源管理中激励途径的选择
作者姓名:
张骁
作者单位:
南京大学国际商学院
摘 要:
众所周知,人力资源管理已经在世界各国的企业中倍受重视,人力资本的争夺也已经成为企业管理中的重中之重。如何吸引、挽留高素质的人才为企业可持续发展作出长期的贡献;如何充分调动员工工作的积极性、提高员工的工作绩效已经成为21世纪知识经济时代的企业所不能不思考的问题。
关 键 词:
企业 人力资源管理 激励机制
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