新医改时代下的医院绩效考核改革趋势研究

我国全新医疗改革工作正在如火如荼的开展当中,再加上信息技术的高速发展,大数据也被广泛的应用到了医疗的各个领域,这些外部环境的变化对医院的各项工作都提出了全新的要求,尤其是医院的绩效考核工作。医疗行业是一种技术难度大、培养周期长、职业风险高的职业,医务人员的劳动成果必须得到科学的回馈和实质的回报,新医改和大数据都对医院完善绩效管理制度有着更高的要求,医院要充分贯彻落实新医改的各项要求,结合大数据时代下信息技术的独有优势,致力于开展绩效考核体制的改革发展,寻求符合医院可持续发展需求的绩效考核改革方向。