浅谈管理中惩罚的艺术 |
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作者姓名: | 鹏凯 |
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作者单位: | |
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摘 要: | 在现代企业管理中,惩罚是一种手段,目的是让人体验到制度如神灵不可侵犯.但随着内外环境和条件的不断变化,惩罚也需要创新.所谓惩罚的创新,实质就是解决企业内部管理过程中出现的一些问题的过程,只不过它不是就问题解决问题的一般去解决问题的过程,而是克服看待事物的固定模式,注入刺激思维,是一种具有创新意义的、超乎寻常的艺术地解决问题的过程,是一个发现问题,针对问题,并提出新问题,从新的视角,新的思维,新的可能性去组织问题和解决问题的过程.
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