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杂志ISSN号
高校后勤企业的绩效沟通与绩效管理
作者姓名:
马德华
作者单位:
湖州师范学院后勤服务总公司,浙江,湖州,313000
摘 要:
绩效沟通在高校后勤企业绩效管理过程中起着举足轻重的作用。高校后勤企业要特别重视公司领导层与一线管理人员的绩效沟通,通过各种沟通手段和途径,达到预期的绩效管理。
关 键 词:
高校
后勤企业
绩效
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