求职中的“艾尔维斯”现象

求职者在求职过程中因为顾此失彼、犹豫不决而导致择业失败的现象,统称为求职过程中的“艾尔维斯”干扰,一般表现为以下几种情况: 1.一步到位与循序渐进的矛盾。许多求职者希望一开始就找一个最理想的工作,不愿意从基础性的工种干起,这样就会造成高不成低不就。