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分类号
杂志ISSN号
培训——企业与员工的双赢
作者姓名:
周顺栋
赵亚凡
作者单位:
周顺栋(衡水市委党校);赵亚凡(衡水市委党校)
摘 要:
企业员工培训,作为直接提高经营管理者能力水平和员工技能,为企业提供新的工作思路、知识、信息、技能,增长员工才干和敬业、创新精神的根本途径和极好方式,是最为重要的人力资源开发,是比物质资本投资更重要的人力资本投资.
关 键 词:
企业员工培训
双赢
人力资源开发
人力资本投资
物质资本投资
员工技能
经营管理者
能力水平
根本途径
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