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民营企业如何建立有效的培训体系
引用本文:廖世建.民营企业如何建立有效的培训体系[J].湖北经济学院学报(人文社会科学版),2007,4(7):80-81.
作者姓名:廖世建
作者单位:福建林业职业技术学院 福建南平353000
摘    要:培训是企业进行人力资本投资的一种重要方式,也是企业持续发展的基础。目前我国民营企业越来越重视员工的培训开发工作,也把越来越多的资源投入到培训工作当中,但是,培训能自成体系的并不多。从人力资本投资的角度来看,培训资源的投入必须获得人力资本的产出,因此,必须要构建有效的培训体系。

关 键 词:人力资本  投资  培训体系
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