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对国有企业经营者的激励与监督
引用本文:张艳,张磊.对国有企业经营者的激励与监督[J].辽宁经济,2003(11):56-56.
作者姓名:张艳  张磊
作者单位:东北财经大学
摘    要:1.经营者的年薪收入低。目前国有企业经营者的年薪收入普遍为职工平均工资的3—5倍。经营者的个人收入过低,会使其工作责任心淡薄,还会引诱其利用职权大肆进行在职消费,捞取灰色收入甚至贪污。

关 键 词:国有企业  经营者  激励机制  监督制度  财务监督委员会  内部审计
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