首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

和谐劳动关系评价指标体系研究
引用本文:卿芳梅,邓宗俭.和谐劳动关系评价指标体系研究[J].总裁,2009(6).
作者姓名:卿芳梅  邓宗俭
作者单位:1. 中南财经政法大学工商管理学院,湖北,武汉,430060
2. 中南财经政法大学新华金融保险学院,湖北,武汉,430074
摘    要:劳动关系的协调是企业稳定、社会和谐安定的基础,而对劳动关系状况的认识是建立和谐劳动关系的起点和基础.首先回顾了相关文献,在此基础上构建和谐劳动关系的指标体系,并指出了根据指标体系对企业劳动关系进行量化评价的方法.

关 键 词:劳动关系  劳动关系和谐度评价  层次分析法
本文献已被 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号