| 对加强企业人力资源管理的思考 |
| |
| 引用本文： | 毛松林. 对加强企业人力资源管理的思考[J]. 冶金经济与管理, 2007, 0(5): 28-29 |
| |
| 作者姓名： | 毛松林 |
| |
| 作者单位： | 贺利氏招远贵金属材料有限公司,山东招远,265400 |
| |
| 摘 要： | 随着经济全球化进程的加快，企业正面临着比以往更大的竞争压力。在这种情况下，任何企业要想脱颖而出，就必须在大力降低成本的同时，根据企业的特点，深化改革、健全制度、完善管理并勇于创新。这些竞争方式都要以企业员工为核心和基础。实践证明，企业只有善用人才，做好人力资源管理工作，使其最大限度地发挥作用，才能够在竞争中立于不败之地。
|
| 关 键 词： | 企业人力资源管理 人力资源管理工作 经济全球化进程 竞争压力 健全制度 勇于创新 企业员工 竞争方式 |
| 文章编号： | 1002-1779（2007）05-0028-02 |
Deeply Thinking on Strengthening Management of Human Resource of Enterprise |
| |
| MAO Song-lin. Deeply Thinking on Strengthening Management of Human Resource of Enterprise[J]. , 2007, 0(5): 28-29 |
| |
| Authors: | MAO Song-lin |
| |
| Abstract: | |
| |
| Keywords: | |
| 本文献已被 维普 万方数据 等数据库收录！ |
