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| 公共部门人力资源绩效评估研究 | |
| 作者姓名： | 周丹凤 曹静 |
| 作者单位： | 中南财经政法大学公共管理学院 湖北·武汉430060 |
| 摘 要： | 本文就目前“新公共管理”的趋势下,在对我国企业的一些绩效评估方法进行概述的基础上,详细分析了当前我国公共部门人力资源的绩效评估体系,提出公共部门人力资源绩效评估正确借鉴企业评估方法的一些构思。 |
| 关 键 词： | 公共部门 人力资源 绩效评估 |
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