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| 戴尔：求胜文化 | |
| 作者单位： | |
| 摘 要： | 求胜文化是戴尔的基本特征。戴尔在传统的产品领先、客户体验、全球化发展的三大核心战略之外,突出了"求胜文化"的主线价值。戴尔员工不断地激励自己单独承担责任,以便培养对客户的忠诚度,用最高的道德标准做生意,并在出现问题时纠正它们。戴尔总 |
| 关 键 词： | 戴尔 文化引导 客户体验 员工 竞争压力 客户需求 基本特征 全球化 制定 便培养 |
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