新疆就业结构演进与族际比较——基于行业分布视角和偏离-份额分析法

就业问题是新疆最大的民生问题,探寻新疆族际就业差异及变动的影响因素,对促进新疆民族团结与社会稳定,推动新疆社会经济可持续发展具有重大意义。基于行业分布视角,利用第五、第六次人口普查数据,采用偏离-份额法分析新疆族际就业增长的贡献来源及影响因素。结果显示,新疆族际就业总量及行业差异性不断扩大,少数民族和汉族劳动力分别在劳动密集型与资本、技术密集型行业中占有优势,结构因素是导致新疆族际就业结构差异扩大的重要原因。因而继续完善落实少数民族就业优惠政策,拓宽少数民族就业空间;加快少数民族教育投入力度,提高人力资源素质;加快产业结构转型升级,优化少数民族就业行业结构,是缩小族际行业就业差距,实现各行业劳动力均匀增长的重要途径。