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| 浅析层次分析法在指挥军官考评体系中的应用 | |
| 作者姓名： | 瞿熠 荣敬华 |
| 作者单位： | [1]成都医学院学生处,四川成都,610083 [2]昆明陆军学院教研部,云南昆明,650207 |
| 摘 要： | 本文将层次分析法引入到指挥军官考评体系中,采取定性与定量相结合的方法进行多因素决策分析,通过建立多层次结构、构建 成对比较矩阵、检验矩阵的一致性、确定指标合成权重四个步骤建立了军官考评体系模型,并通过实例验证了该模型的可信度和可操作性. |
| 关 键 词： | 层次分析法 指挥军官 考评体系 应用 |
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