枣阳市行政事业单位人员连续六年负增长

湖北省枣阳市建立制约机制，严格控制行政事业单位人员编制，使得行政事业单位人员自2002年机构改革以来连续六年保持负增长。六年来，该市在安置军转干部、接受两个国有农场、引进紧缺人才等政策性增人的同时．共减少5100余人．其中2008年度减少970多人。