留住关键人才重在措施得当

“金融危机”是否已经触底,答案还尚无定论。但可以肯定的是,如果企业丢失了最宝贵的人才资源,尤其是对企业的成功起到决定性作用的关键人才,就将无法避免“复苏”后将要面临的人才危机。因此,保留和激励企业关键人才将是使企业远离危机的不二法宝。