跨国公司如何发掘高潜能人才

市场缺国际化的中方高管能不能谈一下大企业在用人方面究竟有哪些问题？DanaCHAN：三、四年前,我和我的团队做了一个调研,我们的调研对象是在跨国企业里工作的高层中国经理人。调研发现,在跨国企业里,中方管理层人员储备并不充足,中层的管理人员相对较多,而高层的管理人员十分缺乏。