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| 人民银行如何创建学习型组织 | |
| 引用本文： | 栾春华.人民银行如何创建学习型组织[J].现代管理科学,2003(12):96-97. |
| 作者姓名： | 栾春华 |
| 作者单位： | 中国人民银行徐州市中心支行 |
| 摘 要： | 建立学习型组织的目的是：通过培养弥漫于整个组织的学习气氛来充分发挥员工的创造性思维能力，人民银尊作为现代金融的核心，是一个知识和技术密集型组织，只有成功建立学习型组织才能适应现代金融体制改革的要求，更好地履行中央银行的职能。 |
| 关 键 词： | 人民银行 学习型组织 自主管理 中国 组织结构 |
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