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如何建立长期雇佣制度下的企业内部劳动力市场
引用本文:孙成亮,段正梁.如何建立长期雇佣制度下的企业内部劳动力市场[J].商业时代,2009(1).
作者姓名:孙成亮  段正梁
作者单位:河海大学商学院,南京,210098
基金项目:教育部新世纪优秀人才支持计划 
摘    要:市场经济体制下的劳动力市场是二元化的,既包括由供求关系调节的外部市场,也包括以管理调节的内部市场.建立长期雇佣制度下的内部劳动力市场有利于降低交易成本,有利于企业专用性人力资本的投资与开发,也有助于实现长期激励相容.我国应该在不断完善外部劳动力市场建设的同时,逐步建立长期雇佣制度下的内部劳动力市场.

关 键 词:长期雇佣  内部劳动力市场
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