新时期人力资源管理趋势分析

21世纪是一个知识主宰的新时代,而知识的储备在于人,因此人力资源的竞争成为各行各业的核心。新的时代带来了新的变化、新的发展和新的事物,人在变化的环境中也随之变化,继而人力资源管理也将面临改变,如何把握其发展趋势是组织发展的又一法宝。