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| 就业期望到就业现实的过程探究——对南通大学行政管理专业毕业生的个案研究 | |
| 作者姓名： | 就业研究课题小组 |
| 作者单位： | 南通大学管理学院,江苏南通,226000 |
| 基金项目： | 大学生创新训练计划项目;就业期望到就业现实的过程探究——对南通大学管理学院行政管理专业毕业生的个案研究，编号:201610304081X;课题组成员:董晓;冯迪;夏茹;赵越;王淑婕 |
| 摘 要： | 党的十八报告明确指出,实施就业优先战略和更加积极的就业政策,做好以高校毕业生为重点的青年就业工作.但在就业市场化形势下,大学毕业生的就业压力与日俱增.本文从就业期望和就业现实两方比较切入,研究了南通大学行政管理专业学生的就业期望与就业现实的关联性,演绎归纳就业期望到就业现实的联系与差距.把握当前劳动力市场需求方向以及大学毕业生就业实际,探索就业期望与就业现实间落差存在的根本原因以及解决措施,尝试寻求打破就业桎梏的方法与路径. |
| 关 键 词： | 就业落差 行政管理专业 政策倾斜 |
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