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| 企业建立一支精干 高效 专职政工队伍之我见 | |
| 引用本文： | 赵卫东,安颖龙.企业建立一支精干 高效 专职政工队伍之我见[J].甘肃省经济管理干部学院学报,1996(4). |
| 作者姓名： | 赵卫东 安颖龙 |
| 作者单位： | 甘肃省经济管理干部学院学生处 兰州730070(赵卫东)，兰州制药厂兰州制药厂宣教科 兰州730046(安颖龙) |
| 摘 要： | <正> 一、企业建立一支精干、高效、专职政工队伍的紧迫性我国正经历着一场深刻的历史性变革,多数企业自觉贯彻邓小平关于坚持两手抓,两手都要硬的战略思想,加快了企业改革和发展步伐,进入到较好的发展时期,但少数企业单纯着眼于短期利益,放松对精神文明的建设,忽视、削弱思想政治工作的倾向依然存在,有的把专职的政工机构“合并”了,专职政工人员减少了,有的干脆把专职政工机构撤销了,迫使专职政工人员改了行,其结果,给企业各项工作造成了许多重大损失。建立精干、高效、专职的政工队伍是社会主义市场经济发展的客观需要。经济体制的转变要求深化改革, |
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