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煤炭企业绩效考核中的问题与对策思考
作者姓名:
张姗姗
作者单位:
河南省安阳大众煤业有限责任公司
摘 要:
绩效考核是煤炭企业人力资源管理的一个重要手段,有效的绩效考核有助于提高企业管理水平。目前绩效考核在实施过程中仍存在一些问题,有待改进完善。本文通过对煤炭企业绩效考核现状的分析,提出了相关的解决对策。
关 键 词:
煤炭企业
人力资源管理
绩效考核
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