保障性住房公共投资体制与人才队伍建设刍议——以新疆高校高层次人才队伍建设为例 |
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引用本文: | 张勇.保障性住房公共投资体制与人才队伍建设刍议——以新疆高校高层次人才队伍建设为例[J].经济师,2011(8):84-85. |
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作者姓名: | 张勇 |
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作者单位: | 新疆师范大学,新疆乌鲁木齐830000 |
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摘 要: | 人才是我国经济社会发展的第一资源。加快人才发展是在激烈的国际竞争中赢得主动的重大战略选择。而当前新疆人才发展的主要问题是高层次人才总量匮乏,人才结构和布局不尽合理,人才发展体制机制障碍尚未消除,人才资源开发投入缺乏保障性举措等。新疆经济和社会要实现科学跨越和后发赶超,首要条件是建立人才队伍建设的长效保障机制。建立以保障性住房供给为主体的高层次人才公共投资保障体制,对增强地区人才集聚能力、提升地区人力资本存量、增强地方经济和社会发展核心竞争力具有重要的现实意义。
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关 键 词: | 保障性住房 公共投资体制 人才队伍建设 |
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