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| 试析传统人事管理与现代人力资源管理 | |
| 引用本文： | 郝爱荣.试析传统人事管理与现代人力资源管理[J].中国科技财富,2009(14). |
| 作者姓名： | 郝爱荣 |
| 作者单位： | 甘肃省白银区人事局 |
| 摘 要： | 强调以事为中心的传统人事管理已经不再适应时代发展的要求.现代人力资源管理是对传统人事管理的发展和超越.传统人事管理向现代人力资源管理转变是社会发展的必然趋势.随着经济和社会的发展,依靠人才,培养人才,发挥人才,凝聚人才的以人为本的人力资源管理,是新时期市场经济条件下组织生存乃至实现可持续发展的关键所在. |
| 关 键 词： | 人事管理 人力资源管理 区别 |
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