|
|||||
|
|
| 企业文化激励机制研究 | |
| 作者姓名： | 张加焰 |
| 作者单位： | 江苏省连云港工贸高等职业技术学校,江苏,连云港,222000 |
| 摘 要： | 企业文化激励机制是指企业文化激励员工的作用方式和机理.企业文化的激励机制包括引导机制、凝聚机制、激励机制、约束机制、学习机制.企业文化的核心价值观产生引导力;共同的企业文化会使不同价值观、年龄、个性的人产生凝聚力;尊重员工的文化氛国产生激发力;企业伦理道德规范与企业制度产生约束力;提倡学习的文化可以形成学习机制,并适应环境变化发展出更先进的企业文化.企业独特的先进文化是形成企业核心竞争力的重要组成部分. |
| 关 键 词： | 企业文化 激励机制 企业价值观 |
| 本文献已被 万方数据 等数据库收录！ | |