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| 克服奖励工作中的平均主义 | |
| 作者姓名： | 李家祚 |
| 摘 要： | 最近,我们对黑龙江省人民银行系统实行奖励制度的情况作了一些调查。实行奖励制度,对调动广大职工的工作积极性,提高工作效率,提高工作质量,改进服务态度,起了一定的推动作用。但是也有不少地区和单位,由于缺乏经验和思想政治工作没有跟上,实行奖励制度 |
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