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不定时工作制下孕妇要加班吗?
摘 要：
案情简介张怡于2003年起在北京的一家网络公司担任部门经理.劳动合同中规定,凡是经理级员工均属于高级管理人员,应该适用不定时工作制,且一律不享受加班加点工资.
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