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| 不断挖掘员工的潜力 | |
| 引用本文： | 陈颐.不断挖掘员工的潜力[J].经济世界,1997(8). |
| 作者姓名： | 陈颐 |
| 摘 要： | 在今日新型的经济环境中,一个成功的企业领导人应具备哪些条件?成功者的经验总是令人好奇的,为此,美国《财富》杂志不久前分别采访了6位在美国被誉为“企业之星”的企业领导者,这些年轻有为的企业家是经过美国商学院的教授和一些工业界观察家推荐而入选的。他们都有实际工作中的经验以及商业上成功的业绩,他们的与众不同中有一个关键的共同点是:在新的科技进步方面敢冒风险。他们成功的经验之一是:不断鼓励员工迈向更高的目标。 在接受采访时,这6名企业领导者介绍了他们喜爱读的商业方面的书籍,业余时间的爱好,最喜欢的格言,以及成功的秘诀。34岁的伯尔曼是美国大陆航空公司的高层管理者,他最喜爱读的书是(高效率者的7种习惯),业余时间打高尔 |
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