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| 别让误区碍沟通 | |
| 引用本文： | 蔡恩泽.别让误区碍沟通[J].企业文明,2006(7):34-35. |
| 作者姓名： | 蔡恩泽 |
| 摘 要： | 心与心的贴近誊沟通来实现,而沟通的渠道是否畅通全在于有没有障碍堵塞。沟通是企业员工之间的互动交流,沟通可以消除误会,增进了解,融洽关系。如果彼此缺乏沟通,就会产生矛盾,酿成隔阂,形成内耗,影响企 |
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