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| 全员育人的构建与思考 | |
| 引用本文： | 汪志君,王充.全员育人的构建与思考[J].商业经济(哈尔滨),2014(22):128-129. |
| 作者姓名： | 汪志君 王充 |
| 作者单位： | 东北农业大学 经济管理学院,黑龙江 哈尔滨,150030 |
| 基金项目： | 黑龙江省教育厅人文社会科学研究专项任务项目(高校学生工作)重点项目大学生思想政治教育“全员育人”工作机制研究(1253xs105)。 |
| 摘 要： | 新时期"全员育人"是高校教学研究的重要方式,高校教学、教育过程中应充分调配各类教育资源积极的参与育人工作中。要达到全员教育力量的整合,应将加强队伍建设,形成专与兼相结合的育人模式;明确职责范围,提升全员育人的水平和质量;强化育人本领,调适教育工作的方向和目的高效的全员育人模式引入全员育人教育中,通过实践积累经验,创新构建育人保障机制,实现全员育人的理想效果。 |
| 关 键 词： | 全员育人 实践机制 构建与思考 |
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