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| 民营企业呼唤职业经理人 | |
| 作者姓名： | 李华 |
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| 摘 要： | 中国入世后,"职业化"氛围将全面渗入家族化管理.企业发展到一定的规模后,企业的主要部门如果仍由他们的家人或亲戚所控制.由于管理决策水平低,制度执行也不规范,就可能给企业带来很大的经营决策风险和财务风险,影响产品的市场分额,阻碍企业的发展,甚至使企业走向衰退.因此,企业改革势在必行,民营企业亟待职业经理人的加盟.民营企业的发展壮大需要引进职业经理人的队伍,为企业提供大批的高级管理人才,以适应企业管理和技术日益复杂化的要求. |
| 关 键 词： | 中国 产权结构 激励机制 法人治理结构 企业家市场 民营企业 职业经理人 |
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