试析绩效考核指标的设定及实施策略

绩效考核指标关乎绩效考核与管理,指标的有效设定是绩效考核与绩效管理得以有效实施和加强的重要前提和基础。绩效理论与绩效实践同等重要,本文把二者相结合,从此角度出发,首先阐述了设定绩效考核指标的必要性,进而对如何有效设定绩效指标展开分析,并提出了几点绩效考核指标的实施策略。