上市银行高管“零薪酬”、“零持股”现状分析 |
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引用本文: | 唐现杰,李冰.上市银行高管“零薪酬”、“零持股”现状分析[J].黑龙江对外经贸,2010(3):105-108. |
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作者姓名: | 唐现杰 李冰 |
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作者单位: | 哈尔滨商业大学,会计学院,黑龙江,哈尔滨,150028 |
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基金项目: | 国家社科基金规划项目《完善自主创新三层三维激励机制及对策研究》的阶段性成果;项目负责人唐现杰;项目编号08BJY018 |
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摘 要: | 随着2008年美国花旗银行高管天价薪酬的披露,引发了公众的普遍质疑和热议。而我国上市银行高管薪酬现状分析结果显示,我国上市银行高管薪酬相对水平较低,尤其是“零薪酬”和“零持股”现象相当严重,同样有违效益和公平。为此,完善银行高管薪酬机制、建立健全银行高管持股薪酬委员会制度显得尤为重要。
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关 键 词: | 高管薪酬 零薪酬 零持股 |
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