企业党建与企业文化的创新系统构建探究

企业党建与企业文化创新在本质上是整合统一的,实现两者创新系统同构具有促进企业健康发展、提高企业管理决策水平的重要意义,但目前实际构建中存在思想认识不足、工作模式落后、组织结构脱节、缺少民主作风诸多共性问题。基于此,探究出加强组织建设、激活内部创新意识,加强民主建设、充分利用基层力量,加强文化建设、重视企业内部团结,树立协调意识、激发基层党建热情,加强体制建设、科学结合自主管理,加强基础建设、加深两者融合深度,创新工作思路、有力支持方法创新等途径展开创新系统的构建。