|
|||||
|
|
| 后方油库业务人员岗位匹配度模型研究 | |
| 作者姓名： | 王帅 刘张红 彭细刚 |
| 作者单位： | 解放军后勤工程学院/77627部队/75563部队 |
| 基金项目： | 国家社科基金与后期资助项目，解放军后勤工程学院创新基金项目，重庆市教委项目KJZH10218 |
| 摘 要： | 人员岗位匹配度研究对后方油库人力资源管理具有十分重要的意义。本文从基本素质、岗位素质、能力素质3个方面，对人员岗位匹配度指标进行了分析，探讨了基于支持向量机的后方油库人员岗位匹配度测算模型的构建及应用。结果表明，该模型能够准确评价人员和岗位匹配的程度。 |
| 关 键 词： | 后方油库 人员岗位匹配度 指标体系 支持向量机 |
| 本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录！ | |