试论企业领导激励下属的几种方式 |
| |
引用本文: | 陶怀泉.试论企业领导激励下属的几种方式[J].中小企业管理与科技,2008(22). |
| |
作者姓名: | 陶怀泉 |
| |
作者单位: | 中国长城葡萄酒有限公司 |
| |
摘 要: | 一个企业如同一辆奔驰的列车,企业领导好比车头,牵引整辆列车前进,掌控着方向和速度。企业的各种制度和各个流程好比车厢,越规范越能保证列车行进的稳定性。中层干部好比车厢的挂钩,其他干部和员工好比车厢的车轮、车架、连接螺栓等关键部件。车头固然重要,但挂钩、车轮、车架、连接螺栓等缺一不可,无论任何关键部件出现问题,对整个列车都有很大影响,严重时还会使列车颠覆。企业领导如何激励下属,带动下属共同前进在企业中极为重要。我们认为企业领导激励下属有以下几种方式:
|
关 键 词: | 企业领导 激励 中层干部 关键部件 连接螺栓 列车 车厢 稳定性 |
本文献已被 维普 等数据库收录! |
|