基层央行职工民主管理存在的主要问题及建议

加强民主管理，落实职工民主管理制度是《中华人民共和国工会法》赋予工会的基本职责，也是基层央行有效履行职责，促进和谐机关建设的重要保证。随着金融改革深入发展，基层央行以职工代表大会为基本形式的民主管理工作得到了加强，在维护职工民主权利，密切干群关系等方面，发挥了重要作用。同时，在现行的工会组织体制和实际操作中，基层行的民主管理工作仅停留在职代会、行务公开、合理化建议等老模式上，虽然每年都在坚持，但多流于形式，随意性较大，制度和程序缺乏规范，员工参与民主管理的途径不多，主人翁意识不强等一些问题比较突出。