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| “十二五”期间杭州市农广校师资队伍建设对策 | |
| 引用本文： | 陈丽妮.“十二五”期间杭州市农广校师资队伍建设对策[J].农民科技培训,2014(6):21-22. |
| 作者姓名： | 陈丽妮 |
| 作者单位： | 浙江省杭州市农业教育培训中心 |
| 摘 要： | <正>为满足新型职业农民多层次、多形式、广覆盖、经常性、制度化教育培训需求,浙江省杭州市农广校一直以来都实行"农学结合、产学结合"弹性学制,采取"送教下乡、服务到门"的教育模式,以"需求为先、择优入库"为原则不断充实专兼职教师队伍。根据"十二五"全国农广校重点推动五大工程要求,杭州市农广校对师资队伍建设作出以下规划:一、优化教师队伍结构,建立高素质职业农民培训师资库 |
| 关 键 词： | 职业农民 制度化教育 教师队伍结构 送教下乡 专兼职教师 弹性学制 教育模式 农民教育培训 培训师资 建设对策 |
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