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| 分工与合工理论研究——以服务业为例 | |
| 引用本文： | 李爱民,李非.分工与合工理论研究——以服务业为例[J].现代管理科学,2007(1):3-6,89. |
| 作者姓名： | 李爱民 李非 |
| 作者单位： | 中山大学管理学院 |
| 摘 要： | 文章在概述分工理论及其存在问题的基础上,通过对服务业流程的经济学分析提出合工理论及其“知识型员工”假设,并对分工与合工的均衡进行研究。得出结论:合工可提高服务业的工作效率和服务质量,合工乃是服务业的发展趋势。 |
| 关 键 词： | 合工 分工 服务业 |
| 修稿时间： | 2006-12-23 |
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